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            管理咨詢項目需求

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            • 員工培訓咨詢
            • 培訓本身是一個不斷發展的實踐過程,所以培訓效果的體現也是一個動態過程,不能寄希望于“立竿見影”,更不能因評估對象一時的反復就輕易否定培訓的成效。
            •    (不區分大小寫)
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