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            創新思維—盒內創新思維方法及落地

            主講老師: 張維明    查看講師詳情>>


            工作背景:
            騰訊音樂創新顧問/德魯克學院合作導師 人工智能產業聯盟/智能家居產業聯盟雙創導師 長江商學院金融學會并購投資顧問 證券合規聯盟并購投資顧問 現任:米度資本 合伙人 曾任:Sonos(美資上市企業)丨大中華區副總...

            主講課程:
            《股權架構及資本戰略陷阱》 《問題解決——創新思維與問題解決》 《創新思維——盒內創新思維方法及落地》 《產品及技術創新——TRIZ創新思維與方法》 《橫向管理——非職權影響力助力團隊合作》 ...

            張維明

              創新思維—盒內創新思維方法及落地課程大綱詳細內容

            課程分類: 創新思維

            課程目標:

            快速掌握創新理論框架及全景視圖
            ?深入了解創新機遇洞見方法和策略
            ?運用工具實踐創新討論,輸出工作中實際問題的創新方案
            ?解決企業核心問題:創新落地——全員創新文化的建立→創新結果落地→助力業務增長


            課程對象: 適用企業:適用于傳統行業,尚不具備創新文化和傳統大中型組織,或處于創新啟動階段的大中型組織,需要一種簡單直接,快速有效的簡潔創新方法,讓團隊意識到創新的強大作用和甜頭,進行創新破冰,尋求創新突圍 ● 適用人員:企業各級管理者,業務骨干,尤其是產品部門,運營部門,戰略合作部門,銷售部門負責人

            課程時間:1-2天,6小時/天

            課程大綱:


            . 價值感:朋友圈“創新廣告語”分享積贊,折扣。
            4. 罪惡感:攜程的區別定價,滴滴的區別響應
            5. 雷區:達美航空線下訂票加2刀手續費:損失厭惡
            四、運用依存策略,使漫長的等待變得容易
            案例:達美樂過時埋單,雙十一促銷中的巧妙依存
            五、偶然事件中發現機遇——風中的蠟燭
            1. 偶然事件的創新機遇
            2. 將問題視作機遇
            3. 生產中的偶然事件塑造特殊功能
            六、利用依存策略擊敗固著
            運打破功能性固著實現創新→打破原有依存邏輯關系,構建新的依存邏輯關系
            七、依存策略五步走
            第一步:列變量清單(因變量→產品變量,自變量→消費行為及環境)
            第二步:將變量排成矩陣:(因變量縱軸,自變量橫軸)
            第三步:當前市場動態表
            第四步:潛在依存關系表
            第五步:確立可行性設想新關系9問
            案例:嬰兒護膚膏,智能投影的創新設計
            八、使用依存策略時的注意事項
            練習與小組討論:以依存策略為例,對小組成員公司的客戶交互、銷售渠道創新設計及分享

            第七講:創新燈塔——矛盾策略
            導入:“在形式邏輯中,矛盾意味著失敗,但是真正的知識進步中,矛盾是通往成功的第一步?!薄柛ダ椎拢ㄓ軐W家、數學家)
            一、身處矛盾下的大智慧
            二、矛盾的真假識別
            1. 矛盾的真假——悖論如何破
            2. 找出矛盾中的聯結(限定詞)
            三、隱性假設帶來的危害
            案例:拋向空中的那個桔子
            四、尋找外星人項目中的矛盾與機遇——分布式系統的起源
            五、矛盾策略四步走
            識別隱形假設→運用逆向思維→打破隱形假設→創新突圍
            案例:神奇的“亞歷山大”燈塔,自指性悖論的矛盾策略應用
            練習與小組討論:對小組成員公司的銷售渠道、服務及品牌推廣創新設計及分享

            第八講:創新如何落地及驅動團隊創新
            一、落地十步走——價值創造六問題法
            1. 功能?價值?
            2. 需求?客戶?
            3. 優勢?壁壘?
            二、落地十步走——解決方案四問題法
            1. 可行嗎?
            2. MVP- 最短產品化或流程化路徑?
            3. 關鍵阻礙因素及解決辦法?
            4. 如何及誰來進一步改進并執行?

            課程回顧及總結
            1. 從道到術
            2. 理論→方法→習慣→思維
            3. 打造你的創新肌肉?

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