儒家中正領導之道

主講老師: 孫虹鋼    查看講師詳情>>

工作背景：
湖南日報報業集團華聲在線（www.voc.com.cn）總編輯，資深副總裁 前程無憂(www.51Job.com美國NASDAQ上市公司)《人力資本》月刊主編，2003～2006“人力資本論壇”總策劃 方正集...

主講課程：
《儒家中正領導之道》 《知行合一：高效執行之道》 《國學與女性智慧》 《學《弟子規》，長正功夫》 《中和之道：管理大趨勢》 《中國夢·中國思維》 《易·理財之道》

  儒家中正領導之道課程大綱詳細內容

課程分類： 國學

課程目標：

通過本課程學習【德】為政之本。如何令人心服而后自愿、自發、自覺、【正】身正令行，如何盡責、到位、【中】執端用中，如何搭框架，行中道、【和】禮用貴和，如何建立和改善系統、制度、【教】善教，得民心。如何建聲望而基業長青等等

課程對象：

課程時間：

課程大綱:

一、【德】為政之本。如何令人心服而后自愿、自發、自覺

1.得人心，超越一切商業模式的最高策略。

2.同仁堂為什么能延續340多年？他們始終堅守祖訓：同修仁德，濟世養生。

3.孔子講的五種必誅之惡，你們那里有么？

二、【正】身正令行，如何盡責、到位

1.萬達的執行力源自王健林所說：向我看齊！

2.正心態九字訣：不遷怒，不貳過，不抱怨。

三、【中】執端用中，如何搭框架，行中道

1.中道管理的三個關鍵詞：方向，方法，心態。

2.無過無不及，把握底線和邊界，給別人足夠的發揮空間，你的生意也可以像海底撈那樣火爆。

3.學會中道管理，什么社保、醫療、教育、交通……都簡單了。

四、【和】禮用貴和，如何建立和改善系統、制度

1.方太：仁至義盡的制度，員工會自發歡迎和接受的。

2.和而不同，五招打造和睦團隊。

五、【教】善教，得民心。如何建聲望而基業長青

1.教育員工，教化市場，是企業長治久安的根本之法，亦是企業的終極使命。

2.京博集團以仁孝為核心價值觀，令其8000員工的所有母女天天念叨企業好。你也可以做到的。