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            玩轉微課——基于場景的企業微課設計與開發

            主講老師: 黃俊敏    查看講師詳情>>


            工作背景:
            企業崗位經驗效能轉化專家 武漢大學MBA工商管理碩士 美國AACTP國際注冊培訓師(ICT)/促動師(ICF) FTT引導式培訓師認證導師 國際4-D領導力系統認證講師 英國東尼·博贊官方認證思維導圖管理師 ...

            主講課程:
            01-TTT培訓師階梯式培養系列 《愛上課程TTT系列—培訓師授課技能提升訓練》 《愛上課堂TTT系列—培訓師綜合能力訓練》 《呈現之美——PPT設計與制作》 《言行職場——結構化演講與公眾表...

            黃俊敏

              玩轉微課——基于場景的企業微課設計與開發課程大綱詳細內容

            課程分類: TTT

            課程目標:

            ●讓學員掌握微課的特點和結構規律。

            ●讓學員掌握微課設計的“五定成課法”。

            ●讓學員掌握微課制作的流程、工具和常用方法。

            ●讓學員能通過導師指導、小組研發出一門完整的微課。



            課程對象:企業中層管理者、企業內訓師、人力資源經理/培訓經理、人力資源專業人員/培訓專職人員、業務/技術骨干及有意學習微課制作的人員。

            課程時間:2-3天,6小時/天

            課程大綱:


            第一講:認識微課——微課的定義與特點

            一、什么是微課?

            微課的定義和形式之謎

            二、微課的定位與2大應用體系

            1.企業學習體系的四項構成要素

            2.微課的2大應用體系

            1)對內促進員工學習

            提升績效、人才發展、知識服務

            2)對外加強客戶連接

            市場營銷、客戶服務

            三、與傳統培訓課程相比,微課有哪些特點?

            1.微課和傳統線下課程的特征對比

            2.全國微課大賽的評選標準

            3.好微課的三大特征

            第二講:設計微課——“五定成課”法確定微課內容

            一、微課應滿足員工五個學習需求時刻

            1.獲取新知

            2.擴充知識

            3.學以致用

            4.解決問題

            5.應對變化

            二、哪些內容適合微課

            1.簡單的知識/原理

            2.具體的任務/操作

            3.明確的問題/經驗

            4.具有特定場景的案例/信息

            三、“五定法”實施微課設計流程

            1.定選題:選擇適當的內容進行微課開發

            1)微課選題的常見誤區

            2)聚焦“三點式”,激發學習興趣——痛點、重點、難點

            3)選題原則:“一點一課”——常見的7大類微課類型

            4)如何選取“吸眼球”標題?

            學員練習:學員完成選題并細化聚焦,明確選題類型。

            2.定目標:確定明確的教學目標

            1)確定目標“三聚焦”

            a聚焦受眾對象

            b聚焦應用場景

            c聚焦具體問題

            2)設定教學目標的ABCD法則

            學員練習:學員根據微課課題,明確受眾對象、使用場景及存在問題。

            3.定內容:梳理并萃取合適的內容

            1)如何收集“干貨”?

            a主要方法

            b關鍵流程

            c典型動作

            d核心思路

            e特別竅門

            2)內容精煉的“4S”大法

            aS1-分類:根據場景需求,進行問題分類

            bS2-選擇:選取匹配內容,貼合聚焦主題

            cS3-總結:概括主要內容,前后邏輯串聯

            dS4-提要:設計口訣要點,便于受眾記憶

            3)課程結構的金字塔法則

            學員練習:學員搭建微課的主體三級架構,并填寫《微課設計表》。

            4.定結構:優化需呈現內容的結構

            1)微課教學設計的“KFC”模型

            開場激發興趣、過程鏈接引導、結尾強化練習

            2)場景導入設計的SCQA模型

            背景、沖突、疑問、回答

            3)7種類型微課的常見結構分析

            知識型、任務型、技巧型、問題型、工具型、變化型、產品型

            學員練習:學員根據微課類型選擇匹配的呈現結構,并設計開場場景及結尾內容。

            5.定呈現:選擇合適的微課形式

            1)左右腦分工及特點

            2)包裝元素的搜集及確定

            3)設置呈現的“比例圖”

            第三講:制作微課——“四階七步”法

            一、微課制作“四階七步”法

            1.第一階段:準備

            (1步)選擇工具

            (2步)撰寫腳本,完成《微課腳本設計表》

            2.第二階段:創作

            (3步)搜集/制作素材

            3.第三階段:合成

            (4步)導入并排序

            (5步)添加圖形與文字

            (6步)添加音頻

            4.第四階段:導出

            (7步)導出

            二、常用工具及實操練習

            1.常見的微課工具及選擇(主要以視頻微課為主)

            1)圖文類微課制作工具——秀米等

            2)H5類微課制作工具——炫課專業版等

            3)視頻類微課制作工具——PPT轉視頻、快剪輯、來畫、萬彩動畫大師等

            2.如何搜集素材?

            1)素材的來源和收集渠道

            2)素材在微課中的鏈接方式

            3.微課工具實操講解(重點講解、學員實操練習)

            1)PPT轉視頻類制作要點

            a如何設置文字顯示效果?

            b如何設置幻燈片切換形式?

            c如何插入音頻?如何設計音頻?

            d如何插入視頻?如何設計視頻播放格式?

            e如何錄制視頻?如何錄制旁白?

            f如何插入字幕?

            g如何導出為視頻?

            2)動畫類微課工具講解(以下工具2選1)

            a來畫工具功能講解及實操

            b萬彩動畫大師功能講解及實操

            3)視頻剪輯類工具講解(以下工具3選1)

            a快剪輯功能講解及實操

            b會聲會影功能講解及實操

            cCS功能講解及實操

            學員制作:學員開始制作3-5分鐘左右視頻類微課,老師現場輔導。

            第四講:呈現微課——微課制作實戰

            1.學員分組制作5分鐘左右微課,老師現場輔導

            2.比賽PK,現場成果展示

            3.學員點評

            4.導師點評和優化建議


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